07.02.2014, 16:43

Минсоцполитики разработало механизм компенсации долгов по зарплате работникам предприятий-банкротов

Законопроект о компенсации долгов по заработной плате работникам предприятий-банкротов будет принят только вместе с механизмом недопущения фиктивного банкротства.

Об этом сообщила заместитель и.о. министра социальной политики Л.Дроздова.<

«Минсоцполитики разработало законопроект, который позволит компенсировать задолженность по заработной плате работникам предприятий-банкротов. Это позволит усилить социальную защиту таких граждан. Однако приниматься это решение будет только вместе с новым механизмом недопущения фиктивного банкротства, чтобы исключить любые махинации. Для этого проводятся дополнительные консультации с Минюстом, чтобы предусмотреть все возможные нюансы по поводу банкротства», - сказала она.

Л.Дроздова отметила, что на сегодня одной из приоритетных задач, определенных и.о. министром социальной политики Н.Королевской, является погашение задолженности по заработной плате. Так, за 2013 г. долг сократился почти на 10% и уменьшился до 808,1 млн. грн. И если благодаря действиям Государственной инспекции Украины по вопросам труда на экономически активных предприятиях этот вопрос можно решать, то на предприятиях-банкротах он может «зависнуть» на долгое время.

«Таким образом, работники предприятий-банкротов оказываются заложниками ситуации, не имея возможности получить заработанную заработную плату. Гарантийный механизм позволит им компенсировать такие потери, а, значит, будет усилена социальная защита всех работников, которые могут оказаться в подобной ситуации», - сказала она.

Л.Дроздова отметила, что создание такого гарантийного механизма позволит гармонизировать украинское законодательство в соответствии с общеевропейскими нормами, а также учтет требования Конвенции Международной организации труда о защите требований трудящихся в случае неплатежеспособности предпринимателя и международный опыт.

Теги новостей: