В Рубежном прокуратора города «расконвертила» зарплату для 17 наемных рабочих

Украинский бизнес хотят лишить такого привычного атрибута, как зарплата «в конверте». Предприниматели даже получили предупреждение, что могут поплатиться свободой за оплату труда «в черную». В Рубежном прокуратурой города начато наступление на черный нал за зарплату по-белому. В этом году установлено 4 факта выплаты зарплат в конвертах.

Результатами работы рубежанской прокуратуры в этом направлении в этом году с корреспондентом газеты «Час Пик» поделился Алексей Николаевич Цыбуля, старший следователь рубежанской прокуратуры. «После бурных 90-х, когда зарплатой в конверте, а часто и в валюте, сложно было кого-нибудь удивить, ситуация в новом столетии начала кардинально меняться. Во-первых, вместо прогрессивной шкалы налогообложения была введена единая ставка: если раньше чем больше получал – тем больше налогов платил (максимум составлял 40%), то после реформы со всех доходов уплачивался налог сначала в 13%, а через пару лет – в 15% от заработка. Во-вторых, с развитием ипотечного и автокредитования банки потребовали от заемщиков высоких официальных окладов. При растущей экономике «обеление» зарплат стало устойчивой тенденций, которую еще и активно поддерживали иностранные компании, открывающие бизнес в Украине. При поиске работы во многих сферах белая зарплата из определяющего фактора при принятии решения превратилась в стандартное условие «белых воротничков». Так продолжалось вплоть до момента, пока страну не накрыла волна финансового кризиса. Многие компании пошли по пути максимального сокращения издержек, в том числе и на оплату труда. Массово начали использоваться схемы минимизации налогов. А страх потери работы и источника дохода заставил многих наемных работников смириться с возвратом зарплаты в «конвертах». Тем не менее, по данным Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР), которые озвучила в прошлом году Deutsche Welle, в Украине сохраняется положительное отношение к теневой схеме выплаты зарплат, поскольку она ассоциируется с увеличением доходов. При этом, отмечают в ОЭСР, в странах с переходной экономикой неформально трудоустроены 60% работников: зачастую они вынуждены выполнять любую работу, в том числе и ниже своей квалификации. Кроме того, «конвертники» находятся в зоне повышенного риска из-за отсутствия развитых механизмов социальной защиты. проблема зарплаты «в конвертах» – в ментальности, ведь могут, например, в Швеции платить около 50% налогов с дохода физлиц, понимая, что за счет этих налогов в стране хорошие дороги, здоровое общество и качественный сервис от государства. У нас же каждый пытается найти миллион причин, почему это невыгодно делать по закону. Но бизнес должен выбрать, что для него важнее: риск уменьшения затрат, связанный с уплатой налогов, или риск, что его на этом поймают. Прокуратурой города в этом году установлено 4 факта выплаты зарплат в конвертах, возбуждено 4 уголовных дела по ст. 172. Ч1 УК Украины, которая предусматривает уголовную ответственность за данный вид преступления. Это статья привлечения к ответственности руководителей, в основном, частных предпринимателей. Она предполагает наказание в виде штрафа от 50 до 100 необлагаемых минимальных доходов граждан. В ходе расследования уголовных дел поновлено в правах 17 наемных работников, которым восстановлен стаж работы, выплачена соответствующая зарплата».<